Kamu ve özel sektörde esnek çalışma: Bu sektörlere geliyor

Esnek çalışmada 4 model gündemde.

Aile yılı kapsamında yeni müjdeler geleceği açıklanırken bu müjdelerin ne olacağı konusunda ilk detaylar da belli olmaya başladı. Esnek çalışma, normal çalışma saatlerinde standart mesai saatlerinden farklı saatlere sahip çalışma sistemine verilen isim olarak karşımıza çıkıyor. Bu, çalışanın isteğine göre çalışma saatleri ve koşullarının düzenlenmesi anlamında.

Özellikle kadınların istihdamda kalıcı şekilde yer alması, aile düzeninin iş nedeniyle aksamaması, düşen doğum oranlarının artırılması için esnek çalışma modeli gündeme geldi.

İşte esnek çalışma modeli hakkında gelen son dakika bilgileri.

ESNEK ÇALIŞMADA 4 SEÇENEK GÜNDEMDE

Söz konusu düzenlemede 4 model üzerinde çalışmalar var. Bunlar şu şekilde:

Uzaktan çalışma modeli
Kısmi çalışma modeli
Değişken zamanlı çalışma modeli
Akademik eğitim amaçlı çalışma modeli.

Bu modellerin kadın çalışanlar başta olmak üzere çalışanların istihdamda daha fazla kalmasını, aynı zamanda özel hayatlarına esnek çalışma ile daha fazla zaman ayırmalarını hedefliyor.

ÇALIŞMA SAATLERİ KISALMAYACAK

Haftalık 45 olan çalışma saatlerinin düşürülmesi gibi bir durum henüz söz konusu değil.

İZİNLER NE OLACAK?

Esnek çalışma modeli kapsamında kadınlara verilen doğum ve süt izni başta olmak üzere izin haklarının artırılmasına ilişkin düzenlemeler yapılması planlanıyor. Doğum izni, hamilelik sürecinde kontrol izni, süt emzirme izni, analık izni bittiğinde başlayan yarım günlük ücretsiz doğum izni ve ücretsiz izinlerin sürelerinde bazı değişiklikler yapılması bekleniyor.

HANGİ MESLEKLERE ESNEK ÇALIŞMA GELİYOR?

İmalat ve tekstil sektörü, bazı mühendislikler, yazılım gibi dijital alanlara yönelik meslek grupları, akademik çalışma yapanlar başta olmak üzere birçok meslek grubuna esnek çalışma geleceği bildirildi. Sizce başka hangi sektörlere gelmeli? Aşağıdaki yorum kısmından yazın.