Norm fazlası öğretmene Re'sen atamaya mahkeme DUR dedi

Eğitim Gücü Sen üyesi bir öğretmen, Yenimahalle İlçe Milli Eğitim bünyesine eş durumu ile geldi ve burada norm fazlası oldu. Son dönemde ise resen atamalar art arda yapıldı ve ilçe fark etmeksizin aynı il içinde öğretmenler ihtiyaç olan yerlere atanmıştı.

Ancak bu durum ciddi sorunlar meydana getirmişti. Ankara Yenimahalle'de ikamet eden eşinin yanına eş durumu ile gelen bir öğretmen, re'sen Nallıhan ilçesine atandı.

Nallıhan ise evine tam 2 saat 5 dakika uzaklıkta. Bu da ciddi bir sıkıntıya neden oldu. Öğretmenin mecburen Nallıhan'da ev tutması ya da okul olan günlerde burada bir otelde kalması gerekiyor. Aksi halde her gün 2 saat git 2 saat gel 4 saatlik bir yol kat edilecek. Aracı yoksa yol 3 saat 37 dakika sürüyor.

Olay Danıştay'a sevk edildi. Davayı inceleyen Ankara 18. İdare Mahkemesi, re'sen atamaların keyfi kullanılamayacağını bildirdi ve şu ifadeleri kullandı:

"Atama yapılırken yönetmelik hükümlerine göre; hizmet puanı, aile birliği ve mesafe gibi belirli kriterlerin gözetilmesi gerekir. Bu hususlar dikkate alınmadan tesis edilen işlemde hukuka uygunluk bulunmamaktadır."

Bu şekilde atamaların kişilerin anayasal haklarını da etkilediğini söyleyen mahkeme, yürütmeyi durdurma kararı verdi.

BU NE DEMEK OLUYOR?

Özetle mahkeme, MEB'e bu şekilde atama yapamazsın dedi.

Sendika ise yaptığı açıklamada şu ifadeleri kullandı:

"Bu kararla; aile birliği, mesafe ve hizmet puanı gözetilmeden yapılan mevzuata aykırı işlemlere karşı bir hukuk zaferi daha kazandık. Sendikamız, idarenin 'ben yaptım oldu' anlayışına karşı üyelerinin haklarını her platformda savunmaya ve kurumsal hafızayı güçlendirecek hukuk mücadelelerine devam edecektir."