Yıldız Teknik Üniversitesi 40 personel alımı yapıyor

Yıldız Teknik Üniversitesi tarafından personel alım ilanı yayınlandı. Yıldız Tekink Üniversitesi tarafından yayınlanan son dakika personel alım ilanına göre, üniversite bünyesine 40 sözleşmeli personel alımı yapılıyor. Peki başvuru şartları nedir? Başvuru nasıl yapılacak? Hangi pozisyonlara alım yapılıyor? İşte haberin detayları...

Yıldız Teknik Üniversitesi tarafından yayınlanan ilana göre, alım yapılan pozisyonlar ve kadro sayısı şu şekilde:

Büro Personeli 12 Kişi
Diyetisyen 2 Kişi
Psikolog 2 Kişi
Tekniker 3 Kişi
Destek Personeli Şoför 1 Kişi
Destek Personeli Temizlik Kadın 4 Kişi
Destek Personeli Erkek 16 Kişi

Başvuru Şartları Nedir?

1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları sağlıyor olmak.
2. Erkek adaylar için askerliğini yapmış olmak.
3. Başvuracak adayların durumunun; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesinin “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca
sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde
sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne uygun olması.
4. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
5. Her bir pozisyon unvanı için karşılarında belirtilen niteliklere sahip olmak.

Başvuru Nasıl Yapılacak?

1. Adaylar başvurularını, 03.04.2025-17.04.2025 tarihleri arasında e-Devlet Kapısı Yıldız Teknik Üniversitesi - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya Kariyer Kapısı
(https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresi üzerinden gerçekleştirecektir.
2. Şahsen başvuru alınmayacak olup posta veya diğer yollarla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
3. Başvuru işleminin hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından ve istenilen belgelerin yüklenmesinden adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir
hak talebinde bulunamazlar.
4. e-Devlet başvuru ekranında (Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu üzerinde) “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir…” ibaresi görülmeyen başvuru değerlendirmeye alınmayacaktır. Bu nedenle başvuru
işlemlerinin tamamlanıp tamamlanmadığı kontrol edilmelidir.
5. Adaylar, ilan edilen pozisyonlardan yalnızca birine başvuru yapabilecektir. Birden fazla pozisyona başvuru yapan adayların tüm başvuruları geçersiz sayılacaktır.