Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi 219 personel alımı yapacak

Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi 219 sözleşmeli personel alımı yapacak.

Van YYU tarafından yayınlanan resmi duyuruda farklı kadrolarda çalıştırmak üzere 219 sözleşmeli kamu personeli alınacağına yer verildi.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’da yer alan ek 2’inci maddenin (b) fıkrasına göre yapılacak kamu personel alımında kadrolar şu şekilde açıklandı:

Veteriner
Biolog
Çocuk gelişimcisi
Diyetisyen
Fizyoterapist
Hemşire
Ebe
Laborant
Tıbbi laboratuvar
Patoloji laboratuvar
Anestezi teknikeri
Tıbbi görüntüleme teknikeri
Nükleer tıp teknikeri
Radyoterapi teknikeri
Ameliyathane teknikeri
Diyaliz teknikeri
Ağız ve diş sağlığı teknikeri
İlk ve acil yardım teknikeri
Eczane teknikeri
Biyomedikal mühendisi
Elektrik elektronik mühendisi
Makine bakım onarım teknisyeni
Tesisat teknolojisi ve iklimlendirme teknisyeni
Temizlik personeli
Hastabakıcı
Aşçı
Gassal
Güvenlik görevlisi

BAŞVURU ŞARTLARI ŞÖYLE

1- Başvuracak adaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır:

a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.

b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak.

c) Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.

d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

e) 657 Sayılı Kanunun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

2- 2024 yılı KPSS sınavına girmiş olmak. (Lisans mezunları için KPSS B Grubu P3, Ön lisans mezunları için KPSS P93, Ortaöğretim mezunları için KPSS P94 puanı esas alınacaktır. Adayların 2024 yılı KPSS puanının, başvurduğu nitelik kodunda aranan öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir)

3- Başvuracak adayların, başvurduğu nitelik kodunun karşısında yer alan “Aranılan Nitelikler” in ve “Genel Şartlar” ın (Mezuniyet, KPSS Puanı, Yaş şartı, Cinsiyet, istenilen ünvanlar için deneyim) tamamını taşıyor olması ve bunu belgelendirmeleri gerekmektedir.

4- DP-01-02-03-04-05-06-07-08, KG-03-04 nitelik kodlu pozisyonlara başvuran adaylardan sadece Orta öğretim mezunlarının başvuruları kabul edilecektir. Yükseköğretim Kurumlarında aktif öğrenci olarak kaydının bulunup bulunmadığı üniversitemizce sistem üzerinden kontrol edilecektir. Aktif öğrenci kaydı bulunduğu halde başvuruda bulunan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir.

5- KG-01-02 nitelik kodlu pozisyonlara başvuran adaylardan sadece önlisans mezunlarının başvuruları kabul edilecektir. Yükseköğretim Kurumlarında aktif öğrenci olarak kaydının bulunup bulunmadığı üniversitemizce sistem üzerinden kontrol edilecektir. Aktif öğrenci kaydı bulunduğu halde başvuruda bulunan adayların başvuruları kabul edilmeyecektir.

6- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

7- Tüm ünvanlara başvuracak adayların, başvuracağı kadroya ilişkin hizmetleri ve kurumun vereceği benzer görevleri sürekli yapmasına mani olabilecek hastalık, vazifesini yerine getirmeye engel olabilecek zihinsel veya fiziksel herhangi bir engele sahip olmadığını kanıtlayan nitelikte Devlet veya Üniversite hastanelerinden sağlık kurulu raporuna sahip olmak. (İşe yerleşmeye hak kazanma durumunda istenecektir.)

8- Deneyim şartı istenilen nitelik kodlarında istenilen deneyim sürelerine öğrenim sırasında görülen staj süreleri dahil değildir.

9- Nöbet yada vardiya usulü çalışmaya engel bir durumunun bulunmaması.

10- Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesinin "Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu Kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler" hükmü gereğince bu maddeye aykırı durumu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.

11- Sözleşme yapmaya hak kazanan adaylar Üniversite Yönetiminin belirleyeceği görev yerinde (Üniversitenin tüm yerleşkelerinde: Merkez, Erciş, Gevaş ve Özalp İlçeleri) çalışmak zorundadır.

12- 17.04.2021 tarihli ve 31457 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu gereğince atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırma sonucunun müspet olması gerekmektedir.

BAŞVURU TARİHİ

İlan başvurusu 16 Ocak tarihi sabah saatlerinde başlayacak. Başvuru kılavuzu için TIKLAYIN