TSE personel alımı başvurusu sona eriyor
17
TSE personel alımı başvurusu sona eriyor.
Türk Standardları Enstitüsü sözleşmeli kamu personeli alımı başvurusu sona eriyor. Kurum tarafından yayınlanan personel alım ilanında işe alınacakların istihdam edileceği kadrolara şöyle yer verildi:
57 mühendis,
4 kimyager,
4 denetçi yardımcısı,
8 tekniker,
10 memur,
4 koruma ve güvenlik görevlisi,
1 bahçıvan,
2 şoför,
1 odacı.
Personel alımına başvurular 10 Kasım'da bitecek. Başvuru yapmak isteyenlerin Kariyer Kapısı üzerinden müracaatını yapması gerekmektedir.
27
TSE Personel Alımı Başvuru Genel Şartları
Türk Standardları Enstitüsü personel alımı başvurusu yapacak adayların aşağıdaki şartları taşıması gerekiyor:
1) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde sayılan genel şartları taşımak.
2) Tabloda belirtilen öğrenim programlarından mezun olmak. (Yükseköğretim Kurulunca tabloda yer alan bölüm mezunları ile eşdeğer haklara sahip olduğuna karar verilen yurt içindeki yükseköğretim kurumları ile denklik belgesi verilen yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olanlar da diğer koşulları taşımaları ve başvuru esnasında gerekli belgeleri ibraz etmeleri kaydıyla müracaat edebileceklerdir.)
3) Erkek adaylar için askerlikle ilgisi bulunmamak veya askerlik çağına gelmemiş olmak, askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
4) Mühendis ve Kimyager pozisyonlarına yapılacak başvurularda, son müracaat tarihi itibarıyla son 5 (beş) yıl içerisinde yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS/e-YDS) en az 55 ve üzeri puan veya Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından dil yeterliliği bakımından buna denkliği kabul edilen ve uluslararası geçerliliği bulunan başka bir puana sahip olmak.
5) Denetçi Yardımcılığı pozisyonu için sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının ilk günü itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak (01/01/1990 ve sonraki tarihlerde doğmuş olmak).
6) Tablonun 15 numaralı kısmındaki Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Erkek) pozisyonu için;
a) Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış özel güvenlik görevlisi kimlik kartına (silahlı ibareli) sahip olmak,
b) 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesi hükmü gereğince Güvenlik Soruşturması olumlu olmak,
c) 170 cm’den kısa boylu olmamak. Boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 13’ten fazla, 17’den az olmamak, (Örneğin;180 cm boyunda olan bir adayın kilosunun 80+13=93’ten fazla, 80-17=63’ten az olmaması gerekmektedir.)
d) Bu pozisyonda vardiya sistemi uygulanacağından gece ve gündüz, iç ve dış mekânda vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumu olmamak.
7) Tablonun 16 numaralı kısmındaki Bahçıvan pozisyonu için; En az fiilen 180 gün bahçıvanlık mesleği ile ilgili çalıştığını belgelemek (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK hizmet dökümü belgesi, SGK hizmet dökümü belgesinde meslek kodunun yer almaması durumunda ise çalışmış oldukları Kurum/Firma/İş Yerinden istenen tecrübe şartı alanında çalışmış olduklarına dair onaylı çalışma belgesi).
8) Tablonun 17 numaralı kısmındaki Şoför pozisyonu için; Son başvuru tarihi itibariyle en az 5 yıllık B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.
9) Tablonun 18 numaralı kısmındaki Odacı (Hizmetli) pozisyonu için; En az fiilen 180 gün temizlik hizmetinde çalıştığını belgelemek (e-Devletten alınacak meslek kodunu gösterir barkodlu SGK hizmet dökümü belgesi, SGK hizmet dökümü belgesinde meslek kodunun yer almaması durumunda ise çalışmış oldukları Kurum/Firma/İş Yerinden istenen tecrübe şartı alanında çalışmış olduklarına dair onaylı çalışma belgesi).
10) Adayların, yukarıda belirtilen sınav katılma şartlarını ve tercih nedenlerini kanıtlayıcı bilgi ve belgeleri elektronik ortamda taratıp başvuru formunun ilgili bölümlerine eklemeleri zorunludur.
11) Adaylar, tabloda yer alan pozisyonlardan sadece biri için başvuruda bulunabilecektir. Birden fazla pozisyon için başvuran adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
12) 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli personel statüsünde görev yapanların/yapmış olanların ilgili yıllara ait Genel Yatırım ve Finansman Programına İlişkin Cumhurbaşkanı Kararının Eki Kararında Sınavlar başlıklı 7’nci maddesinin 4’üncü fıkrasında yer alan “…sözleşmeli personel pozisyonlarına atananlar işe başlama tarihinden itibaren 3 yıl geçmedikçe; mesleğe özel yarışma sınavıyla yardımcı olarak atanan kadrolar ile bulunulan pozisyondan farklı ve öğrenim durumu itibariyle ihraz ettikleri unvanlı kadro ve pozisyonlara yapılacak atamalar hariç olmak üzere halen görev yaptıkları kuruluşlara veya diğer kamu kurum ve kuruluşlarına atanamaz. Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik kapsamında merkezi yerleştirme işlemlerine ve bu maddenin ikinci fıkrası kapsamında yapılacak ilanlara başvuramaz, yerleştirilseler dahi atama işlemleri yapılmaz.” hükme istinaden adayların, belirtilen istisnalar hariç olmak üzere bulunduğu pozisyondan son başvuru tarihi itibarıyla üç (3) yıllık hizmet süresini tamamlamadıkça başvuruları geçersiz sayılarak atamaları yapılmayacak, atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilecektir.
13) Adaylar, yerleştikleri illerde en az 5 (beş) yıl çalışmayı kabul ve taahhüt etmiş sayılır.
14) Türkiye’nin her yerinde ve her türlü iklim ve yolculuk şartında devamlı olarak görev yapmasına sağlık açısından engeli, hastalığı ve benzeri durumu bulunmamak.
15) Adayların başvuru işlemini tamamlandıktan sonra “Başvurularım” ekranından başvurularının tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmeleri gerekmektedir. “Başvurularım” ekranından “Başvuru Alındı” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır. Bu hususta sorumluluk başvuru yapan adaya aittir.
37
KADROLAR VE BAŞVURU ÖZEL ŞARTLARI
İlana başvuru yapacak adayların istihdam edileceği kadrolar ve özel şartlar tablosu şu şekilde 1
47
İlana başvuru yapacak adayların istihdam edileceği kadrolar ve özel şartlar tablosu şu şekilde 2
57
İlana başvuru yapacak adayların istihdam edileceği kadrolar ve özel şartlar tablosu şu şekilde 3
67
İlana başvuru yapacak adayların istihdam edileceği kadrolar ve özel şartlar tablosu şu şekilde 4
77
BAŞVURU NASIL YAPILIYOR?
İlana başvuru yapacak adayların aşağıdaki linke gitmesi gerekiyor:
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.