Memur alımına 35 yaş şartı geldi.
Kamuya yapılacak memur alımlarına düzenleme geldi. Bugün TBMM'de Plan ve Bütçe Komisyonu'nda görüşülen torba yasada kamuya memur alımında bir düzenleme yapıldı.
Aslında düzenleme 2011 yılında yapılmış ve kariyer meslek memurluklarına 35 yaş şartı getirilmişti. Daha sonra 703 sayılı KHK'da teknik uyum ile ilgili düzenleme yer almıştı.
2011'de 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa giren, 703 sayılı KHK ile de teknik sınırları çizilen 35 yaş sınırı AYM'den döndü. Anayasa Mahkemesi'nin bu hükmü iptal etmesi sonrası düzenleme kanun teklifi olarak meclise getirildi.
Aslında yeni bir durum değil. Zaten olan, ancak AYM'nin iptal ettiği konu, yeniden yürürlüğe konuluyor.
BU MEMUR ALIMLARINA 35 YAŞ ŞARTI
Düzenleme komisyondan geçti. Genel Kurul'dan da gelecek hafta geçmesi ve yürürlüğe girmesi bekleniyor. Resmi Gazete'de yayınlanması ile yürürlüğe girecek düzenleme sonrası müfettiş, uzman ve denetçi yardımcısı gibi kadrolara yapılacak memur alımlarında artık 35 yaş şartı her zaman olacak. Diğer kariyer meslek kadroları şu şekilde:
- Hakimlik (İdari Yargı)
- Kaymakamlık
- Meslek Memurluğu (Dışişleri Bakanlığı)
- Murakıplık
- Denetçilik (Sayıştay)
- Müfettişlik
- Kontrolörlük
- Uzmanlık
- Denetmenlik
KPSS tercihleri ile yapılan memur alımları, kamu kurumlarının yaptığı personel alımlarında yaş şartı, kurumlar tarafından belirlenmeye devam edilecek.
35 YAŞ ŞARTI KALDIRILSIN TEKLİFİ REDDEDİLDİ
Komisyon görüşmeleri sırasında memur alımlarında 35 yaş şartı tamamen kaldırılsın teklifi geldi. Ancak bu teklifin kanuna eklenmesi onaylanmadı. Yukarıdaki kadrolar için 35 yaş şartı devam edecek.
Sizce memur alımlarında yaş şartı kaldırılmalı mı? Aşağıdaki yorum kısmından yazın.