Etimesgut Belediyesi'nde sınavsız memurluk.
KPSS ile atama yapılması gereken kadrolara her dönem belediye özel kalem müdürlüğü kadrosu öncülük etmiştir. Bir değil birçok belediyede yaşanan bu durum Sayıştay raporlarında karşımıza çıkıyor.
Etimesgut Belediyesi'nde yapılan incelemeler sonrası yerel seçimlerden 2 ay sonra özel kalem müdürlüğüne bir atama yapıldığı, bundan 6 ay sonra ise aynı kişinin Bilgisayar İşletmeni kadrosuna atandığı ortaya çıktı.
İşte Sayıştay raporlarına yansıyan durum:
"Denetim dönemine ilişkin yapılan incelemede; Cumhurbaşkanlığından izin alınmadan 31.05.2024 tarihinde 'in açıktan özel kalem müdürlüğüne atamasının yapıldığı, daha sonra 18.11.2024 tarihinde ise aynı kişinin özel kalem müdürlüğünden bilgisayar işletmeni kadrosuna atandığı anlaşılmıştır.
Özel kalem müdürlüğüne yapılan atamada önceliğin Belediyede çalışan memurlara ya da diğer kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan memurlara verilmediği ve özel kalem müdürlüğüne atanan kişinin bir seçim dönemi boyunca çalıştırılması esasına riayet edilmeyerek bu kadronun memuriyete sınavsız atama yolu olarak kullanıldığı görülmektedir.
Kamu idaresi cevabında yapılan atamanın ehliyet ve liyakat ölçütlerine uygun bir atama olduğu, 2018/7 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi uyarınca Cumhurbaşkanlığından izin alınmadan özel kalem müdürlüğüne atama yapılması hususunda söz konusu iznin atama izni alınan Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığında bulunduğu düşünüldüğünden ayrıca Cumhurbaşkanlığı'ndan izin alınması için bir işlem yapılmadığı ifade edilmiştir.
Ancak 2018/7 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi'nde; tüm kamu kurum ve kuruluşlarınca 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 59'uncu ve 61/A maddelerine göre yapılacak açıktan atama işlemleri için Cumhurbaşkanlığından izin alınması gerektiği açıkça